Viração contrata: analista de projetos sociais

A Viração Educomunicação faz saber que, no período de 31 de julho a 11 de agosto estarão abertas as inscrições online para o processo seletivo de analista de projetos sociais. O/A profissional será responsável por planejar, executar e sistematizar atividades técnicas e operacionais de projetos e programas da Viração; facilitar e/ou acompanhar processos de formação de adolescentes e jovens; produzir relatórios e outros documentos pertinentes às rotinas de cada projeto e programa; coordenar processos de articulação e relacionamento com público e comunidades atendidas parceiros e/ou financiadores da Viração dentre outras atividades pertinentes ao cargo. 

Podem participar do processo de seleção profissionais residentes na cidade de São Paulo ou região metropolitana, com formação na área de humanas, e que cumpram os seguintes critérios:

1. Experiência comprovada de, pelo menos, 3 anos na implementação de projetos e programas sociais, preferencialmente com foco no público jovem;
2. Conhecimento atualizado sobre técnicas e ferramentas para a gestão de projetos;
3. Interesse e afinidade com temáticas relacionadas à promoção dos Direitos Humanos, participação, mobilização social, Educomunicação e/ou comunicação popular e  juventudes;
4. Excelente comunicação oral e escrita;
5. Domínio do pacote Office e ferramentas de trabalho online;
6. Facilidade para trabalhar colaborativamente e em equipe;
7. Criatividade, organização e capacidade de lidar com diferentes tarefas e processos de forma simultânea;
8. Compromisso com a Declaração dos Direitos Humanos, Convenção dos Direitos da Criança, Estatuto da Criança e do Adolescente e Estatuto da Juventude;
9. Disponibilidade para viagens;
10. Fluência em inglês é altamente desejável.

ATRIBUIÇÕES DO/A PROFISSIONAL CONTRATADO/A

A/O analista de projetos sociais atuará no planejamento e execução de atividades técnicas e operacionais de projetos e programas da Viração, sendo responsável pelas seguintes atividades:

1. Planejar, executar, monitorar e sistematizar as atividades pertinentes aos projetos e programas pelos quais estiver responsável, de acordo com os planos de trabalho e orientação da coordenação imediata;
2. Acompanhar e apoiar, junto com a equipe administrativa e financeira, a execução financeira dos projetos e programas, garantindo o uso correto e eficaz dos recursos em favor do plano de trabalho de cada um;
3. Produzir relatórios técnicos e outros documentos pertinentes às dinâmicas de cada projeto e programa;
4. Participar de ações diretas com adolescentes e jovens no contexto da implementação de projetos e programas; 
5. Participar de reuniões com equipes, parceiros e/ou financiadores de projetos e programas da Viração;
6. Apoiar a concepção e a redação de novos projetos e programas da Viração Educomunicação.

CONDIÇÕES DA CONTRATAÇÃO

A contratação será realizada como prestação de serviços de pessoa jurídica e formalizada por meio de contrato com as seguintes condições:

1. Contrato PJ
2. Trabalho em regime híbrido (com disponibilidade para viagens)
3. Jornada flexível estimada em 36h semanais (com duas sextas-feiras no mês off)
4. Auxílio para despesas com transporte para atividades presenciais
5. Início imediato
6. Contrato de 8 meses com possibilidade de renovação

[CRITÉRIOS AFIRMATIVOS] Como parte do compromisso da Viração com a promoção da diversidade e inclusão, essa seleção é destinada preferencialmente para pessoas negras, indígenas, travestis, trans e/ou mães.

INSCRIÇÃO

As pessoas interessadas na vaga devem enviar currículo, documentos comprobatórios de formação e experiência profissional, carta de apresentação e contato de duas referências profissionais para o email selecao@viracao.org até 11 de agosto de 2025 com o assunto: ‘’Analista de Projetos 2025’’.

1. Currículos enviados sem documentos comprobatórios, carta de apresentação e referências ou com outro texto no assunto do e-mail não serão considerados.

2. Serão aceitos como documentos comprobatórios de formação diplomas e certificados emitidos por instituições reconhecidas pelo MEC. 

3. Serão aceitos como documentos comprobatórios de experiência profissional: portfólio, contratos de trabalho e/ou declarações emitidas e assinadas pela contratante.

4. Currículo, carta de apresentação e documentos comprobatórios deverão ser enviados anexo ao e-mail, em formato PDF. 

PROCESSO SELETIVO

 O processo seletivo contará com duas fases:

1ª Análise e triagem de currículos (com documentos comprobatórios de formação e experiência profissional) e cartas de apresentação;

2ª Entrevista online. 

Observações:

1. Informações sobre datas de entrevista e o andamento do processo serão enviadas diretamente (e somente) às pessoas selecionadas na primeira fase. 

2. Somente as pessoas selecionadas para a 2ª fase receberão um retorno sobre a finalização do processo seletivo.

E aí, gostou? Então, venha fazer parte da nossa equipe!